（一般）病院事務に関する業務

受付年月日 2025年2月26日

紹介期限日 2025年3月12日

職種 事務（会計年度任用職員）【障がい者対象】

仕事内容 ○病院事務に関する業務

・正職員と同様に一定の事務（各種事業の実施、許認可、契約、経

理、庶務、統計、窓口受付等）に従事します。

（一般）会計年度任用職員（業務補助・農場管理補助）

受付年月日 2025年2月25日

紹介期限日 2025年3月6日

職種 （障）会計年度任用職員（業務補助・農場管理補助）【東部】

仕事内容 ○業務支援員の業務支援を受けながら以下の業務に従事します。

業務補助：給食配膳、清掃、除草、環境整備、事務補助　等

農場管理補助：学校内の畑・ビニールハウスの管理　等

勤務地 鳥取県鳥取市

鳥取県八頭郡智頭町

（一般）事務職（完全在宅勤務）＜トライアル雇用併用＞

受付年月日 2025年2月4日

紹介期限日 2025年4月30日

職種 （障）事務職（完全在宅勤務）＜トライアル雇用併用＞

仕事内容 ■親会社から依頼された多種類の事務処理を行っていただきます。

ＰＣ（主にＥｘｃｅｌ，Ｗｏｒｄ、専用システム）を使用しデータ

入力や資料作成、メール送受信、インターネットによる情報収集、

勤務地 広島県広島市中区

岡山県岡山市北区

鳥取県鳥取市

島根県松江市

（一般）清掃担当／５５８鳥取大杙店

受付年月日 2025年2月18日

紹介期限日 2025年4月30日

職種 清掃担当【障】／５５８鳥取大杙店

仕事内容 ＊店内、店外（駐車場など）の清掃業務

＊トイレ清掃業務（お客様用男女・従業員用男女）

＊カート、カゴの回収業務

勤務地 鳥取県鳥取市

（一般）一般事務・鳥取営業所

受付年月日 2025年2月6日

紹介期限日 2025年4月30日

職種 （障）一般事務・鳥取営業所

仕事内容 ○営業所内における事務全般

・ＰＣを使用した入・出力業務

勤務地 鳥取県鳥取市

（一般）調理補助スタッフ・接客・軽作業

受付年月日 2025年2月6日

紹介期限日 2025年4月30日

職種 （障）調理補助スタッフ・接客・軽作業

仕事内容 ○簡単な軽作業、料理の簡単な盛り付けなど

＊鳥取県鳥取市で令和３年１１月開業

勤務地 鳥取県鳥取市

（一般）店内スタッフ

受付年月日 2025年2月10日

紹介期限日 2025年4月30日

職種 （障）店内スタッフ

仕事内容 商品の入荷（検品）、陳列、売り場管理からお客様への接客、レジ

での販売を行って頂きます。

ファッション、接客に興味がある方、大歓迎です。

勤務地 鳥取県鳥取市

（一般）事務補助職員

受付年月日 2025年2月7日

紹介期限日 2025年2月25日

職種 （障）事務補助職員

仕事内容 ○各種資料作成、整理等

○コピー、パソコン操作

（エクセル・ワード・専用システム使用あり）

勤務地 鳥取県鳥取市

（一般）清掃作業員

受付年月日 2025年2月12日

紹介期限日 2025年4月30日

仕事内容 郵便局において施設内の清掃を行う。

（廊下・トイレ・洗面台・給湯室・階段など）

勤務地 鳥取県鳥取市

（一般）事務職

受付年月日 2025年2月17日

紹介期限日 2025年4月30日

仕事内容 パソコン操作（データ入力）、書類チェック、 押印

職種 （障）事務職

勤務地 鳥取県鳥取市

爪切り

 片手で使用できる爪切りは、手指に力が入りにくい方や片手しか使えない方にとって便利なアイテムです。Amazonで購入できる、障害者の方が使いやすい片手用爪切りをご紹介します。

らくらく台付き爪切りIII UC-353
少ない力で簡単に爪を切れる、使いやすい固定式爪切りです。押さえ部分が長く設計されているため、軽い力でもしっかりカットできます。爪切りの刃はやや上向きで、爪をセットしやすく深爪しにくい構造。さらに、吸盤でしっかり固定でき、木台を回転させることで使いやすい向きに調整可能。片手での使用や、握力が弱い方にもおすすめのアイテムです。

軽い力で使える！自由に角度調整できるルーペ付き爪切り
長いテコと可動式の刃先で、手の爪はもちろん、足の爪も楽な姿勢でカットできる爪切りです。左右どちらの手でも使える設計で、握力が弱い方や細かい動きが苦手な方にも最適。

爪切り ニッパー
高齢者の方でも、厚い爪や巻き爪、陥入爪などを軽い力で切ることができる爪切りです。

爪切り 足用 お腹が楽
腰や手首の負担を軽減し、足の爪を楽にカットできる爪切り。ぽっちゃり体型や高齢の方にも使いやすく、厚い爪もスパスパ切れる湾曲刃を採用。

電動爪切り
電源ボタン長押しでON、短押しで低速・高速を切替可能。低速は子供向け、高速は大人向けで、爪を削りながら切りくずを自動吸引。10分間未使用で自動OFF機能付き。

これらの製品は、片手での使用や手指に力が入りにくい方のために設計されています。

スプーン・フォーク

 手指に力が入りにくい方の食事をサポートするため、Amazonで購入できるグリップ補助付きのスプーンやフォークをご紹介します。

すくいやすいフォーク
自助具として設計されたフォークで、握力が弱い方でも使いやすいデザインです。

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曲げれるユニバーサルスプーン スプーンフォーク兼用 小 丸形18mmスポンジ付き
持ち手部分が曲げられるため、使用者の手の状態に合わせて角度を調整できます。

amazon.co.jp

ユニグリップ スプーンサポート フォークサポート
スプーンやフォークの持ち手に装着することで、グリップ力を高める補助具です。

amazon.co.jp

Archnote 自助具 グリップ
スプーンやフォーク、ペンなどに取り付けて使用するグリップ補助具で、握力が弱い方のサポートに役立ちます。

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補助スプーン フォーク介護用
360度回転設計と滑り止めハンドルを備え、高齢者や障害者の方の食事をサポートします。

amazon.co.jp

これらの製品は、手指の力が入りにくい方の食事を快適にするための工夫が施されています。各商品の詳細や最新の在庫状況については、Amazonの商品ページをご確認ください。

障害年金の受給要件

障害年金を受給するための要件

障害年金を受給するには、以下の3つの要件を満たしている必要があります。

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1. 初診日要件（どの年金に該当するか）

障害の原因となった病気やケガで 最初に医療機関を受診した日（初診日）が、以下のいずれかの年金制度に加入していた期間であることが必要です。

• 国民年金加入中 → 障害基礎年金の対象（自営業、学生、無職など）
• 厚生年金加入中 → 障害厚生年金の対象（会社員、公務員など）
• 20歳前に発症（未加入期間） → 障害基礎年金の対象（保険料納付要件なし）

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2. 保険料納付要件（未納が多いと受給不可）

初診日の属する月の 前々月までの保険料納付状況 が以下のいずれかを満たしている必要があります。
✅ ① 過去の納付状況：初診日の前々月までの 加入期間の3分の2以上 の期間で保険料を納めている。
✅ ② 直近1年間の納付：初診日の前々月までの 1年間 に未納がないこと。（※65歳未満の人のみ対象）

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3. 障害状態要件（どの等級に該当するか）

初診日から 1年6か月後（障害認定日） の時点で、 障害等級（1級・2級・3級） に該当していることが必要です。

• 1級：常に介助が必要な状態（例：両目の失明、寝たきりなど）
• 2級：日常生活が大きく制限される状態（例：片目の失明＋視力低下、統合失調症で社会生活困難など）
• 3級（障害厚生年金のみ）：労働が著しく制限される状態（例：片腕の喪失、心疾患で重労働不可など）

※ 1級・2級は障害基礎年金と障害厚生年金の両方対象、3級は障害厚生年金のみ対象

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🔹まとめ
障害年金を受給するためには、

1. 初診日が年金加入期間中であること
2. 一定の保険料を納めていること（未納が多いとNG）
3. 障害等級（1級・2級・3級）に該当すること

これらの要件を満たしていれば、障害年金の申請が可能です。詳細な手続きについては、日本年金機構や市区町村の年金相談窓口にお問い合わください。

ハサミ

 手指に力が入りにくい方のために、Amazonで購入できる以下のハサミをご紹介します。

高齢者・障がい者向けはさみ らくらくばさみ 大・小 左手用　右手用
軽い力で使用でき、握力の弱い方でも安心してお使いいただけます。刃先の収納ケースが付属しており、安全に保管できます。

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リマーク 簡単 力いらず ループハサミ
軽量で、グリップを軽く握るだけで紙などを切ることができます。握る力を緩めると刃が自然に開くため、手指に負担をかけません。

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高齢者・障がい者向けはさみ 片手で使う 片手ばさみ
片手動作や握力の弱い方に適したハサミです。手を離すと刃がバネで開く設計で、操作が容易です。

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高齢者・障がい者向けはさみ みんなのはさみmimi
手指が動かしづらい方や握力の弱い方でも楽に使えるユニバーサルデザインのハサミです。

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アーネスト はさみ 万能 大きいハンドル
大きなハンドルで握りやすく、軽い力で切れる設計です。手を傷つけにくい波形の切り口が特徴です。

amazon.co.jp

これらのハサミは、手指に力が入りにくい方でも安全かつ快適に使用できるよう工夫されています。用途や好みに合わせて選んでみてください。

障害者手帳の種類と取得方法

 障害者手帳には「身体障害者手帳」「精神障害者保健福祉手帳」「療育手帳」の3種類があり、それぞれ申請方法が異なります。

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1. 身体障害者手帳

対象者：視覚・聴覚・肢体・内部障害など、身体に障害のある方
申請手順：
① 医師の診断（指定医による診断書を作成）
② 申請書を記入（自治体の福祉窓口で入手）
③ 市区町村の窓口へ提出（診断書、写真、本人確認書類が必要）
④ 審査・交付（自治体が審査し、基準を満たせば交付）

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2. 精神障害者保健福祉手帳

対象者：統合失調症、うつ病、発達障害などの精神疾患がある方
申請手順：
① 主治医の診断書を取得（精神科の医師が作成、障害年金受給者は省略可能）
② 申請書を記入（自治体の福祉窓口で入手）
③ 市区町村の窓口へ提出（診断書、写真、本人確認書類が必要）
④ 審査・交付（自治体が審査し、基準を満たせば交付）

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3. 療育手帳（知的障害者向け）

対象者：知的障害のある方（18歳未満は児童相談所、18歳以上は知的障害者更生相談所が判定）
申請手順：
① 相談・申請（自治体の福祉窓口へ相談）
② 知能検査・面接（指定機関で知的障害の程度を判定）
③ 申請書を記入し提出（必要書類：写真、本人確認書類 など）
④ 審査・交付（基準を満たせば交付）

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申請時のポイント

• 申請書や診断書の様式は自治体によって異なるため、事前に窓口で確認するのがおすすめ。
• 障害の程度によって等級（1級〜6級など）が異なり、受けられる支援も変わる。
• 手帳の有効期限があり、更新手続きが必要（精神障害者保健福祉手帳は2年ごと）。

詳しくは、お住まいの市区町村の福祉課にお問い合わせください。

障害者就業・生活支援センター

障害者就業・生活支援センターの役割と鳥取県内の窓口について 

障害者就業・生活支援センターは、障害のある方が一般就労を目指す際に、さまざまなサポートを提供する機関です。具体的には、以下のような支援を行います。

1. 仕事探しのサポート

• 就職したいけれど、どのような仕事が向いているかわからない場合、適性に合った職業を一緒に考えてくれます。
• 履歴書の書き方や面接対策のアドバイスも行い、就職活動をサポートします。
• 企業とのマッチングを行い、障害者雇用枠のある企業や、障害に理解のある職場を紹介してくれることもあります。

2. 職場定着のサポート

• 就職後に、仕事の内容や職場環境に不安がある場合、センターの支援員が企業と調整を行い、円滑に働けるようにサポートします。
• 必要に応じて、企業側へ障害特性に関する説明や配慮の依頼を行い、働きやすい環境を整えます。
• 「仕事がうまくいかない」「人間関係で悩んでいる」などの相談にも対応し、長く働き続けるための支援を行います。

3. 生活面のサポート

• 仕事だけでなく、生活リズムの管理や健康管理のアドバイスを行い、安定した生活を送れるようにサポートします。
• 通勤や金銭管理、人間関係など、仕事と生活の両方のバランスをとるための助言をしてくれます。

4. 関係機関との連携

• ハローワークや就労移行支援事業所、医療機関、福祉サービスなどと連携し、総合的な支援を提供します。
• 必要に応じて、障害者手帳や福祉サービスの利用についての相談も可能です。

５. 鳥取県内の障害者就業・生活支援センター

鳥取県内には、以下の3つのセンターが設置されており、地域ごとに支援を提供しています。

しらはま（東部）	社会福祉法人鳥取県厚生事業団	鳥取市伏野2259-17（しらはま交流センター内）	0857-59-6060	月～金：9:00～17:00 土：予約制
くらよし（中部）	社会福祉法人鳥取県厚生事業団	倉吉市住吉町37-1	0858-23-8448	月～土：9:00～17:00
しゅーと（西部）	社会福祉法人あしーど	米子市道笑町二丁目126-4（稲田地所第5ビル1階）	0859-37-2140	月～金：9:00～17:45

就職を希望する方や、働き続けることに不安がある方は、ぜひお近くのセンターに相談してみてください。センターの詳細情報は、鳥取県公式サイト でも確認できます。

まとめ

障害者就業・生活支援センターは、単に仕事を紹介するだけでなく、就職前の準備から、就職後の職場定着、生活面のフォローまで、幅広く支援してくれる機関です。一般就労を目指している方は、一度相談してみることをおすすめします。

「障害のある子が」シリーズ

障害のある子どもが成長する中で利用できる支援や制度を網羅した一冊。将来の選択肢を広げるために、親として知っておきたい情報が満載です。まずは一読し、必要に応じて手元に置いておくことをおすすめします。

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障害のある子や引きこもりの子の将来に関するお金や生活の不安に、具体的なQ&Aと事例で答える実用的な一冊。制度や支援の活用法がわかりやすく解説されており、親として知っておくべき情報が満載です。まずは一読をおすすめします。

Q＆Aと事例でわかる障害のある子・引きこもりの子の将来のお金と生活 [ 渡部 伸 ] 価格：1,870円（税込、送料無料) (2025/2/10時点)

まんがと図解で解説されているので、難しい制度やお金の話もスッと理解しやすい一冊。障害のある子の将来について知りたい方にピッタリです。親御さんはもちろん、支援者にもおすすめ。まずは手に取って読んでみてください！

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就労継続支援A型で働くための条件とは？

 就労継続支援A型（以下、A型事業所）は、障害のある方が 雇用契約を結び、最低賃金以上の給与をもらいながら働く ことができる福祉サービスです。

A型事業所で働くためには、いくつかの条件を満たす必要があります。

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1. 対象者（A型事業所で働ける人）

以下のいずれかに該当する方が対象になります。

✅ 障害者手帳を持っている人
（身体障害者手帳・精神障害者保健福祉手帳・療育手帳）

✅ 障害福祉サービス受給者証を取得できる人
→ 受給者証の申請には、自治体（市役所・町役場）での審査が必要

✅ 就労が困難だと判断された人
→ ハローワークや医師の意見をもとに、「一般企業で働くのが難しい」と判断される

✅ 過去に一般企業で働いたが、続かなかった人
→ 何らかの理由で離職し、A型でのリハビリ就労を希望する場合

✅ 就労移行支援を利用したが、一般就労が難しかった人
→ 就労移行支援（一般企業への就職訓練）を受けたが、一般企業への就職が難しいと判断された場合

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2. 働くための具体的な条件

(1) 体調・勤務能力に関する条件

🔹 週20時間以上働けること（フルタイム勤務は不要）
🔹 指導員のサポートがあれば仕事をこなせること
🔹 集団の中で働けること（職場のルールを守れる・指示に従える）

💡 ポイント
A型事業所は「雇用契約」を結ぶため、毎日決められた時間に出勤する必要があります。
そのため、「週に数日しか出られない」「長時間勤務ができない」という場合は、B型事業所の方が適していることもあります。

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(2) 受給者証（障害福祉サービス）の取得が必要

A型事業所で働くためには、「障害福祉サービス受給者証」 の取得が必須です。
これは、自治体が「A型事業所の利用が必要」と判断した場合に発行されます。

🔹 受給者証の取得方法
① 市役所・町役場の「障害福祉課」に申請
② 生活状況・就労能力についての聞き取り調査
③ 必要に応じて主治医の意見書を提出
④ 自治体の審査後、受給者証が発行される

💡 ポイント
受給者証の取得には 1ヶ月ほどかかることもある ため、早めに申請しましょう！

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(3) 雇用契約・試用期間がある

A型事業所では、一般企業と同じように雇用契約を結びます。

🔹 雇用契約の内容
✅ 最低賃金以上の給与が保証される（地域の最低賃金が基準）
✅ 労働時間・仕事内容が決められている
✅ 社会保険（雇用保険・健康保険・厚生年金）に加入できる場合も

🔹 試用期間（お試し雇用）
✅ 最初の1～3ヶ月は試用期間 となることが多い
✅ その間に「継続して働けるか」を判断

💡 ポイント
試用期間中に「仕事が合わない」と感じたら、支援員やハローワークに相談しましょう！

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3. こんな人はA型事業所に向いている！

✅ 一般企業で働くのが難しいが、できるだけ安定した収入がほしい
✅ 体調や障害の特性に合わせて、無理のない働き方をしたい
✅ まずはA型事業所で働いて、将来的に一般就労を目指したい
✅ 生活リズムを整えながら、働く経験を積みたい

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4. 迷ったら相談しよう！

A型事業所で働くかどうか迷ったら、以下の窓口に相談してみましょう。

🔹 相談支援センター
🔹 市役所・町役場の障害福祉課
🔹 ハローワーク（障害者窓口）
🔹 障害者就業・生活支援センター
🔹 就労移行支援事業所

A型事業所は、「一般就労が難しい方が、安定した働き方をするための選択肢」です。
自分に合った働き方を見つけて、無理なく就労を続けられる環境を整えましょう！ 😊

A型と一般企業の違い（条件編）

 障害のある方が働く際、「就労継続支援A型事業所」と「一般企業の障害者雇用枠」のどちらを選ぶかは重要なポイントです。

両者の違いを 「雇用の条件」「働き方」「サポート体制」 の3つの観点で比較します。

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1. 雇用の条件の違い

2. 働き方の違い

3. サポート体制の違い

まとめ（どちらが向いているか？）

🔹 就労継続支援A型が向いている人
✅ 一般企業で働く自信がない・体調に不安がある
✅ 短時間勤務から始めたい
✅ 仕事と生活の両立を重視したい
✅ まずは軽作業などから就労経験を積みたい

🔹 一般企業の障害者雇用枠が向いている人
✅ フルタイムで安定した収入を得たい
✅ 仕事にやりがいを求めたい
✅ スキルアップやキャリアアップを目指したい
✅ 健常者と一緒に働きたい

⚠ どちらがいいか迷ったら？
→ ハローワーク（障害者窓口） や 就労移行支援 に相談してみるのがおすすめ！

自分に合った働き方を見つけて、無理なく長く働ける職場を選びましょう。

一般企業の障害者雇用枠で働くためには？

 障害者雇用枠で働くためには、以下の条件を満たしている必要があります。

1. 障害者手帳を持っていること

障害者雇用枠での就職には、原則として 「障害者手帳」 を持っていることが必要です。
該当する手帳は以下の3種類です。

• 身体障害者手帳（視覚・聴覚・肢体・内部障害など）
• 精神障害者保健福祉手帳（統合失調症・うつ病・発達障害など）
• 療育手帳（知的障害者向けの手帳）

⚠ ただし、手帳がなくても特例で対象になる場合があります。
（例）発達障害や難病の方が、主治医の診断書を提出し「障害者雇用枠での応募が適当」と判断された場合。

2. 就労可能な状態であること

企業は「働くことができる状態の人」を雇用するため、以下の点が求められます。

• 定期的に通勤できること
• 一定の業務を継続して行えること（配慮はあるが、基本的には企業での戦力となることが期待される）
• 必要に応じて支援機関や医療機関と連携できること（体調管理が必要な場合など）

3. 企業の求めるスキルや適性を満たしていること

障害者雇用枠であっても、企業が求めるスキルや適性を持っていることが必要です。

• 事務職ならパソコンの基本操作（Word・Excel など）
• 工場勤務なら軽作業をこなせる体力
• 接客業なら最低限のコミュニケーション能力

⚠ 企業によっては「未経験可」「研修あり」の場合もあるため、求人票をよく確認しましょう。

4. 企業ごとの採用基準を満たすこと

企業ごとに障害者雇用のポジションや選考基準が異なります。

• 週○時間以上勤務できること（フルタイム or パート）
• 合理的配慮の範囲内で業務ができること（過度な配慮が必要な場合、採用が難しくなることも）

💡補足：就職をサポートしてくれる機関

✅ ハローワーク（障害者窓口） → 障害者向けの求人紹介をしてくれる
✅ 就労移行支援事業所 → 仕事に必要なスキルを身につけられる
✅ ジョブコーチ制度 → 就職後の職場定着をサポートしてくれる

👉 「どんな仕事が向いているか分からない…」という方は、まずは支援機関に相談するとよいでしょう。

鳥取県内の特例子会社

鳥取県内には、以下の特例子会社があります。

• 株式会社センコースクールファーム鳥取（東伯郡湯梨浜町）
  親会社：センコー株式会社

• パナソニック アソシエイツ鳥取株式会社（鳥取市）
  親会社：パナソニック株式会社

• 株式会社大山どりーむ（米子市）
  親会社：株式会社大山どり

• 愛ファクトリー株式会社（鳥取市）
  親会社：株式会社インフォメーション・ディベロプメント

• 株式会社サンライズさんこう（米子市）
  親会社：三光株式会社

これらの企業は、障がい者の雇用促進と安定を図るため、特例子会社として認定されています。 

鳥取県内の相談支援センター

 鳥取県内には、障がいをお持ちの方々が安心して自立した生活を送れるよう、各地域に相談支援センターが設置されています。以下に主な相談支援センターをご紹介します。

鳥取市

• 障害者支援センターしらはま

  • 住所：鳥取市伏野2259-17
  • 電話：0857-59-6036
  • 地域支援総合センター内にあり、障がいのある方やそのご家族の相談支援を行っています。
    tottori-kousei.jp

• 障がい者支援センターそよかぜ

  • 住所：鳥取市富安2丁目96
  • 電話：0857-22-9511
  • 地域で安心して自立した生活を送るための各種相談を受け付けています。
    tottoricity-syakyo.or.jp

倉吉市

• 障害者支援センターくらよし

  • 住所：倉吉市住吉町37-1
  • 電話：0858-23-8455
  • 障がいのある方の自立した社会参加を支援しています。
    tottori-kousei.jp

• 中部障がい者地域生活支援センター

  • 住所：倉吉市山根43
  • 電話：0858-26-2346
  • 中部地域の障がい者支援の拠点として、各種相談を受け付けています。
    chubujiritu.info

米子市

• 障害者生活支援センターまちくら

  • 住所：米子市西倉吉町83-3
  • 電話：0859-35-5647
  • 地域での自立生活を支援するための相談窓口です。
    machikura.com

• 障害者生活支援センターすてっぷ

  • 住所：米子市道笑町2丁目126-4
  • 電話：0859-37-2120
  • 障がいのある方の生活全般に関する相談を受け付けています。
    shogai-sien.com

境港市

• 障害者支援センターさかいみなと
  • 住所：境港市外江町2072
  • 電話：0859-44-2520
  • 地域での生活を支援するための相談窓口です。
    tottori-kousei.jp

これらのセンターでは、福祉サービスの利用調整や情報提供など、さまざまな支援を行っています。お住まいの地域に応じて、最寄りのセンターにご相談ください。

障がい者が働く場所、どこがベスト？ 一般企業・特例子会社・A型就労支援施設を比較！

 障がいがあっても「自分に合った働き方をしたい！」と思う方は多いですよね。でも、働く場所によってサポート体制や仕事内容が異なり、「どこが一番働きやすいの？」と悩んでしまうことも…。

そこで今回は、「一般企業」「特例子会社」「A型就労支援施設」 の3つを「働きやすさ」という視点で比べてみました！

 

（A型）障がい者採用【鳥取市】軽作業員

仕事内容

軽作業員

勤務地

鳥取県鳥取市

給与

957円〜957円

時間

１0時00分〜14時30分

休日・休暇

週休二日制：毎週

応募

詳しくはハローワークにお問い合わせ下さい。

ハローワーク転職情報サイトへhttps://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
整理番号 31010-13122141

事業所名

株式会社　千手　キャメル

障がい者採用【八頭町】会計年度任用職員（事務）

  

（一般）障がい者採用【八頭町】会計年度任用職員

仕事内容

鳥取県東部地域振興事務所八頭振興課で従事していただきます。

（一般行政事務の事務補助）

勤務地

鳥取県八頭郡八頭町

給与

960円〜960円

時間

休日・休暇

土日祝他

週休二日制：毎週

応募

詳しくはハローワークにお問い合わせ下さい。

ハローワーク転職情報サイトへhttps://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
整理番号 31010-01035951

事業所名

鳥取県庁

 

障がい者採用【岩美】仕込・食器洗浄・清掃

仕事内容

岩美病院での仕込・食器洗浄・清掃業務

勤務地

鳥取県岩美郡岩美町大字浦富１０２９－２

岩美病院

最寄り駅 山陰本線 岩美駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩

所要時間 2分

給与

時給960円〜960円

交通費実費支給

時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時00分〜12時00分

就業時間２

13時00分〜17時00分

又は 〜の時間の間の4時間程度

休日・休暇

休日 週休二日制 毎週

交替制

応募

詳しくはハローワークにお問い合わせ下さい。

ハローワーク転職情報サイトへhttps://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
整理番号 31020-00251851

事業所名

株式会社メフォス 山陰事務所

 受付年月日：2025年1月7日

（A型）障がい者採用【鳥取市】コンビニエンスストアスタッフ

仕事内容

○コンビニエンスストア内の品出し、品質管理、清掃

＊ローソン福部店　鳥取市福部町海士１７－１

勤務地

鳥取県鳥取市

給与

957円〜957円

時間

10時00分〜15時30分

休日・休暇

土日祝他

週休二日制：毎週

応募

詳しくはハローワークにお問い合わせ下さい。

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整理番号 31010-00410751

事業所名

株式会社　アテンド

「就労継続支援A型」と「一般障がい者雇用」の違いは？

 就労継続支援A型（以下「A型」）と一般障がい者雇用には、いくつかの大きな違いがあります。分かりやすく表にまとめました。

項目	就労継続支援A型	一般障がい者雇用
雇用主	福祉サービス事業所（A型事業所）	一般企業
雇用契約	あり（事業所と雇用契約を結ぶ）	あり（企業と雇用契約を結ぶ）
最低賃金	適用される	適用される
給与の支払い	事業所から支払われる	企業から支払われる
働く環境	配慮された環境（支援員のサポートあり）	一般企業の環境（配慮は企業次第）
支援の有無	あり（職業指導員・生活支援員がサポート）	企業による配慮はあるが、福祉的支援はなし
対象者	一般企業で働くのが難しい人が対象	一般企業での就労が可能な人
目的	就労の機会提供＋一般就労へのステップアップ	企業の戦力として働く
雇用の安定性	事業所の経営状況に影響を受けやすい	企業の判断によるが、比較的安定

どちらを選ぶべきか？

• 一般就労を目指したい人 → A型を経由してスキルアップし、将来的に一般企業を目指すのもアリ。
• すぐに企業で働ける自信がある人 → 一般障がい者雇用の方が収入やキャリアの面で有利。
• サポートを受けながら働きたい人 → A型の方が手厚い支援があるので安心。

A型は福祉的な要素が強く、一般企業で働く前のステップとして活用されることが多いです。一方で、一般障がい者雇用は企業の一員として求められる役割が大きいですが、その分キャリアアップの可能性も広がります。

どちらが合っているかは、本人の希望や能力、環境に応じて選ぶのがベストです！ 😊

障害者用ペンホルダー

 Amazon、楽天で購入可能な、障害をお持ちの方の筆記をサポートするペンホルダーをご紹介します。

筆記補助ペンホルダー
この筆記補助ペンホルダーは、人間工学に基づいたデザインで、左右どちらの手でも握りやすく、手の力が弱い方や動きが制限されている方に適しています。外部の支援や複雑なセットアップは不要で、簡単に使用可能です。

パーキンソン病や脳卒中などの方の筆記や描画をサポートし、自立を促進します。軽量で持ち運びやすく、学校・自宅・オフィスなど様々な場面で活躍します。

エッグペン鉛筆グリップ

この鉛筆グリップセット（12個入り）は、手の力が弱い方や細かい動作が難しい方の筆記をサポートします。柔らかく握りやすいデザインで、痛みや不快感を軽減し、安定した筆記をサポート。標準的な鉛筆やペンに簡単に装着でき、カラフルなデザイン（全12色）で楽しく使用できます。丈夫で再利用可能なため、子どもから大人まで幅広く活用できます。

ペンホルダー 10cm 23g
差し込んたぺンの角度や長さを書きやすいように調節可能

ペンホルダー 10cm 23g 価格：4,948円（税込、送料別) (2025/2/25時点)

手指の弱い方向けペン らくらくペン
指や手が不自由な方のために設計されたペンホルダーです。太めのグリップと滑りにくい加工で握りやすく、ペン先に重心をかけることで力を入れずに筆記が可能。グッドデザイン賞受賞のスウェーデン・etac社製で、ニューヨーク近代美術館にも展示されています。

手指の弱い方向けペン らくらくペン【筆記補助具/自助具/障害者用】 価格：3,520円（税込、送料別) (2025/2/25時点)

これらの製品は、障害をお持ちの方々の筆記を支援するために設計されています。各商品の詳細や最新の在庫状況、価格については、Amazon、楽天の商品ページをご確認ください。

広告表示について

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『リエゾン ーこどものこころ診療所ー』第9巻の内容紹介

 

『リエゾン ーこどものこころ診療所ー』第9巻では、以下の3つのテーマが描かれています。

1. 希死念慮：死にたいと感じる妹と、その家族がどのように向き合い、支え合うかが描かれています。

2. 産後うつ：出産後に心の不調を抱える妻と、その状況に戸惑う家族の姿が描かれています。

3. 子どもの性教育：子どもたちへの適切な性教育の重要性と、その方法について取り上げられています。

これらのエピソードを通じて、児童精神科医が「頼る勇気」と「受け止める力」を引き出す姿が描かれています。

ドアノブ

 Amazonで購入可能な、握りやすいドアノブ補助具をご紹介いたします。

ニトムズ ドアノブ レバー
工具不要で簡単に取り付けられるドアノブ補助レバーです。丸型のドアノブに装着することで、レバーハンドルのように操作でき、握力が弱い方や高齢者の方におすすめです。

強力吸盤式風呂手すり – 簡単取り付け＆安心グリップ
強力な吸盤式風呂手すりは、穴あけ不要で簡単に取り付け・取り外しが可能で、滑り止めシリコン粒子付きで安全なグリップを提供し、バスルームやトイレなど様々な場所で使用でき、滑らかな非多孔性の壁面に適しています。

簡単取り付けで自動ドア化！強力ドアクローザー
工事不要で簡単取り付けできる、ワイヤー調節機能付きの強力ドアクローザーが、1200gの引張力で重い扉にも対応し、戸棚や冷蔵庫、スライドドアなど幅広く使え、自宅を便利な自動ドア化へと導きます。

丸いドアノブを簡単に回せる！シリコン製ドアノブ補助グリップ（2個セット）
丸いドアノブを楽に回せるシリコン製補助グリップ（2個セット）。滑りにくく握りやすい素材で、握力が弱い方や高齢者でも簡単に操作可能。直径4.5cmの標準サイズでほとんどのドアノブに対応し、スライドさせるだけで簡単に装着できます。

これらの製品は、ドアの開閉をより快適にし、握力が弱い方や高齢者の方々のサポートとなるアイテムです。各商品の詳細や最新の在庫状況、価格については、Amazonの商品ページをご確認ください。

『リエゾン ーこどものこころ診療所ー』第8巻の内容紹介

『リエゾン ーこどものこころ診療所ー』は、発達障害や精神疾患を抱える子どもたちと向き合う児童精神科の現場を描いた医療漫画です。第8巻では、「虐待と通告」「母子登校」「希死念慮」 の3つのテーマが扱われ、それぞれの家庭や子どもたちが抱える問題に焦点を当てています。

1. 「虐待と通告」—— 親の愛と児童相談所の役割

虐待を受けている子どもを守るためには、医療機関や学校、児童相談所が適切に対応する必要があります。しかし、親が意図せず子どもに負担をかけてしまうケースもあり、どのような基準で「虐待」と判断するのか、通告することが本当に子どものためになるのかといった難しい問題が浮かび上がります。物語では、児童精神科の医師たちが、親の事情と子どもの心のケアをどのように両立させるかを模索します。

2. 「母子登校」—— 子どもの不安と親の関わり方

学校に行くことに不安を感じ、親と一緒でなければ登校できない子どもが増えています。本作では、母親が付き添って学校に通う「母子登校」のケースが描かれ、子どもの心理や、親が抱える葛藤がリアルに描写されます。母親の過干渉や心配が、逆に子どもの自立を妨げてしまうこともあるため、親子ともに適切なサポートを受けることが大切であることが示されます。

3. 「希死念慮」—— 子どもの命を守るために

「希死念慮」とは、「死にたい」と思う気持ちのことを指します。第8巻では、自傷行為をしてしまう子どもや、周囲に助けを求められない子どもたちが登場します。彼らの背景には家庭環境や学校でのストレスがあり、適切な支援が必要であることが強調されます。医師や支援者がどのように寄り添い、子ども自身が生きる希望を見出せるのかが描かれています。

第8巻のテーマを通じて伝えられるメッセージ

本巻では、子どもたちの抱える問題が「家庭」「学校」「社会」と密接に関わっていることが改めて強調されています。虐待の判断基準や母子登校の是非、希死念慮を抱える子どもへの対応など、現代社会が直面する課題がリアルに描かれており、親や支援者、教育関係者にとっても考えさせられる内容となっています。

『リエゾン ーこどものこころ診療所ー』第8巻は、児童精神科の現場を通じて、子どもたちの心の問題と向き合う大切さを伝える一冊です。

ニトリル手袋

 フジ スーパーニトリル グローブ 粉なし 100枚入り 

フジ スーパーニトリル グローブは、薄手で弾力性に優れ、手にぴったりフィットする使い捨ての合成ゴム手袋です。細かな作業や長時間の作業でも疲れにくく、耐突刺、耐油、耐薬品、耐静電性に優れています。また、食品衛生規格にも適合しており、食品加工や給食関係、水産加工業など幅広い分野でご利用いただけます。

サイズはSS、S、M、Lの4種類があり、手のひら周りのサイズは以下の通りです。

• SSサイズ：150mm
• Sサイズ：165mm
• Mサイズ：185mm
• Lサイズ：210mm

各サイズとも全長は230mmで、±2～5mmの誤差があります。

日本人には少し大きいような気がしますので、私は1ランクサイズを小さくして購入しています。

Amazonでは、各サイズのフジ スーパーニトリル グローブを以下のリンクから購入できます。

• SSサイズ：フジ スーパーニトリル グローブ 粉なし 100枚入り SS (ブルー)
• Sサイズ：フジ スーパーニトリル グローブ 粉なし 100枚入り S (ブルー)
• Mサイズ：フジ スーパーニトリル グローブ 粉なし 100枚入り M (ブルー)
• Lサイズ：フジ スーパーニトリル グローブ 粉なし 100枚入り L (ブルー)